The Analysis of the Diversity of Women’s Situation on Local Labour Markets in Poland in 2010–2016

Authors

DOI:

https://doi.org/10.18778/0208-6018.341.07

Keywords:

women, local labor markets, NUTS4, spatial analysis, SUR‑SLM

Abstract

The main objective of the study was an attempt to evaluate the situation of women on the local labour markets in Poland and its diversity in space and time. An attempt was also made to specify the determinants of the phenomenon. The analyses used a taxonomic measure of development, methods of geographical information systems, methods of exploratory spatial data analysis and Seemingly Unrelated Regression Spatial Lag Model (SUR‑SLM). The research was based on statistical data for NUTS4, in 2010, 2012, 2014 and 2016. On the basis of the obtained results it was noted that the diversity of women’s situation on local labour markets in Poland is not large, however, women living near the capital city and in the western part of the country are in a slightly better situation. It was also found that the situation of women in local labour markets did not change much over time. In addition, it was confirmed that not only economic, but to a large extent also the social factors determine the analysed phenomenon.

Downloads

Download data is not yet available.

References

Anselin L. (1988), Spatial Econometrics: Methods and Models, Kluwer Academic Publishers, Dordrecht.
Google Scholar

ASM Centrum Badań i Analiz Rynku Sp. z o.o. (2006), Diagnoza sytuacji kobiet na rynku pracy w Polsce. System aktywizacji zawodowej kobiet – kobieta pracująca, https://rownosc.info/media/uploads/diagnoza.pdf [dostęp: 8.04.2019].
Google Scholar

Balcerzak‑Paradowska B. (red.) (2001), Kobiety i mężczyźni na rynku pracy. Rzeczywistość lat 1990–1999, Instytut Pracy i Spraw Socjalnych, Warszawa.
Google Scholar

Bąk I. (2016), Sytuacja kobiet na rynku pracy w Polsce na tle krajów unii europejskiej – analiza statystyczna, „Metody Ilościowe w Badaniach Ekonomicznych”, t. XVII/1, s. 20–30.
Google Scholar

Bejma U. (2015), Praca jako wartość w życiu człowieka. Wybrane aspekty, „Periodyk Naukowy Akademii Polonijnej”, nr 15(4), s. 47–73.
Google Scholar

Bieszk‑Stolorz B. (2017), The impact of gender on routes for registered unemployment exit in Poland, „Equilibrium. Quarterly Journal of Economics and Economic Policy”, nr 12(4), s. 733–749, http://dx.doi.org/10.24136/eq.v12i4.38.
Google Scholar

Drela K. (2014), Dyskryminacja kobiet na polskim rynku pracy?, „Ekonomiczne Problem Usług”, nr 114, s. 105–125.
Google Scholar

Golinowska S., Gwarońska‑Nowak B., Zarzycka A. (2004), Praca z perspektywy płci, [w:] S. Golinowska (red.), W trosce o pracę. Raport o Rozwoju Społecznym. Polska, CeDeWu, Warszawa, s. 169–191.
Google Scholar

Haponiuk M. (2013), Sytuacja kobiet na rynku pracy w Polsce, [w:] M. Kiełkowska (red.), Rynek pracy wobec zmian demograficznych, Instytut Obywatelski, Warszawa, s. 38–51.
Google Scholar

Hellwig Z. (1967), Procedure of Evaluating High‑Level Manpower Data and Typology of Countries by Means of the Taxonomic Method, COM/WS/91, 9 December 1967, UNESCO working paper, Warsaw.
Google Scholar

Hellwig Z. (1968), Zastosowanie metody taksonomicznej do typologicznego podziału krajów ze względu na poziom ich rozwoju oraz zasoby i strukturę wykwalifikowanych kadr, „Przegląd Statystyczny”, nr 4, s. 307–326.
Google Scholar

Hellwig Z. (1981), Wielowymiarowa analiza porównawcza i jej zastosowanie w badaniach wielocechowych obiektów gospodarczych, [w:] W. Welfe (red.), Metody i modele ekonomiczno‑matematyczne w doskonaleniu zarządzania gospodarką socjalistyczną, Państwowe Wydawnictwo Ekonomiczne, Warszawa, s. 46–68.
Google Scholar

Instytut Badań Strukturalnych (2015), Nierówności płacowe kobiet i mężczyzn. Pomiar, trendy, wyjaśnienia, http://ibs.org.pl/app/uploads/2016/05/IBS_Nierownosc_Placowa_raport.pdf [dostęp: 2.07.2018].
Google Scholar

Kacperska M. (2011), Sytuacja kobiet na rynku pracy w Polsce, „Przegląd Politologiczny”, nr 2, s. 179–188.
Google Scholar

Kalinowska‑Nawrotek B. (2004), Formy dyskryminacji kobiet na polskim rynku pracy, „Ruch Prawniczy, Ekonomiczny i Socjologiczny”, nr 2, s. 231–245.
Google Scholar

Kołaczek B. (2009), Dyskryminacja kobiet w zatrudnieniu, „Polityka Społeczna”, nr 5–6, s. 2–6.
Google Scholar

Kopycińska D., Kryńska E. (2016), Wage inequalities between men and women in Poland – a justified differentiation or accepted wage discrimination of women?, „Economics and Sociology”, nr 9(4), s. 222–242, https://doi.org/10.14254/2071–789x.2016/9–4/14.
Google Scholar

Kotowska I. E. (1995), Discrimination against women in the labor market in Poland during the transition to a market economy, „Social Politics: International Studies in Gender, State & Society”, nr 2(1), s. 76–90, https://doi.org/10.1093/sp/2.1.76.
Google Scholar

Kwiatkowska W. (2012), Bezrobocie w grupach problemowych na rynku pracy w Polsce, „Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica”, nr 268, s. 125–147.
Google Scholar

Krzyżanowska N. (2013), ‘Femina oeconomica’, czyli o apoteoretycznej obecności kobiet w ekonomii, „Kultura i Edukacja”, nr 4(97), s. 171–193.
Google Scholar

Ludera‑Ruszel A. (2016), The situation of women in the labor market in Poland in the light of existing labor law provisions concerning the working time, „Przegląd Politologiczny”, nr 4, s. 143–154, http://dx.doi.org/10.14746/pp.2016.21.4.11.
Google Scholar

Malina A., Zeliaś A. (1997), O budowie taksonomicznej miary jakości życia, „Taksonomia”, z. 4, s. 238–262.
Google Scholar

Musiał‑Karg M. (2017), Kobiety na rynku pracy – analiza uwarunkowań, „Czasopismo Naukowe Instytutu Studiów Kobiecych”, nr 2(3), s. 120–139.
Google Scholar

Oczki J. (2016), Gender pay gap in Poland, „Ekonomia Międzynarodowa”, nr 14, s. 106–113, http://dx.doi.org/10.18778/2082–4440.14.01.
Google Scholar

Suchecki B. (red.) (2010), Ekonometria przestrzenna. Metody i modele analizy danych przestrzennych, Wydawnictwo C. H. Beck, Warszawa.
Google Scholar

Szczygielska I. (2013), Migracje zarobkowe kobiet i ich wpływ na funkcjonowanie rodzin, Uniwersytet Warszawski, Warszawa.
Google Scholar

Tracz‑Dral J. (2013), Dyskryminacja w zatrudnieniu ze względu na płeć, Kancelaria Senatu, Warszawa.
Google Scholar

Wielki słownik języka polskiego, www.wsjp.pl [dostęp: 8.07.2018].
Google Scholar

Wutezi D. (2010), Dzieje kobiet na rynku pracy w Polsce i we Francji, „Przegląd Naukowo‑Metodyczny, Edukacja dla Bezpieczeństwa”, nr 6(1), s. 65–81.
Google Scholar

Zellner A. (1962), An Efficient Method of Estimating Seemingly Unrelated Regressions and Tests for Aggregation Bias, „Journal of the American Statistical Association”, nr 57(298), s. 348–368.
Google Scholar

Published

2019-07-05

How to Cite

Lewandowska‑Gwarda, K. (2019). The Analysis of the Diversity of Women’s Situation on Local Labour Markets in Poland in 2010–2016. Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica, 2(341), 99–115. https://doi.org/10.18778/0208-6018.341.07

Issue

Section

Articles

Similar Articles

<< < 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 > >> 

You may also start an advanced similarity search for this article.